تعلن شركة Hsabati عن حملة توظيف لتعزيز قوة البيع الجهوية، عبر مناصب Commercial B2B بعقد غير محدد المدة (CDI) وبنمط عمل حضوري.

المدن: القنيطرة • مكناس • طنجة نوع العقد: CDI نمط العمل: حضوري (On-site) المجال: مبيعات B2B

معلومة عن الشركة: Hsabati شريك تكنولوجي يقدّم منصة “One Stop Shop” لتسيير الأعمال (إدارة علاقات الزبناء CRM، الفوترة، المالية، المخزون، المشاريع، التعاون، الإنتاج وتتبع الأداء…).

ملخص سريع

ماذا ستفعل في هذا المنصب؟

توسيع محفظة الزبناء B2B عبر الاستهداف والتنقيب والزيارات.
قيادة لقاءات البيع مع صانعي القرار وتقديم حل Hsabati.
التفاوض وإغلاق الصفقات ومتابعة إدماج الزبناء الجدد (Onboarding).
تتبع العلاقة التجارية + رصد فرص جديدة بالسوق.
رفع تقارير دورية باستعمال الأدوات الداخلية.

لمن هذا العرض مناسب؟

إذا عندك تجربة حقيقية في المبيعات B2B وكتعرف تدير دورة بيع كاملة (من أول اتصال حتى التوقيع)، فهذا العرض مناسب لك.

تفاصيل المناصب حسب المدينة

المدينة	الهدف من المنصب	أبرز المهام
القنيطرة	تنمية محفظة الزبناء بالجهة ودعم نمو المبيعات.	تنقيب B2B • مواعيد مع المديرين • عرض الحل • تفاوض وتوقيع • Onboarding • تقارير
مكناس	تعزيز حضور Hsabati لدى الشركات وفق الاستراتيجية الوطنية.	تطوير محفظة B2B • قيادة دورة البيع كاملة • مواكبة النشر • المشاركة في أحداث محلية • تقارير
طنجة	العمل في سوق عالي الإمكانات لتنمية قاعدة الزبناء بالشمال.	تنقيب وتأهيل prospects • تفاوض وإغلاق • مساعدة في استعمال المنصة • يقظة تنافسية • تحسين العرض

ملاحظة: الصياغة أعلاه هي تلخيص عربي مبسّط لمهام الإعلان الأصلي.

الشروط المطلوبة (Profil)

تكوين: تكوين عالٍ في التجارة/المبيعات/تسيير الأعمال.
خبرة: من 3 إلى 5 سنوات (ويُفضّل في مبيعات B2B).
اللغات: إتقان الفرنسية والعربية.
مهارات: تواصل وإقناع، إنصات، ونتائج (Orientation résultats).
إضافة مفيدة: معرفة جيدة بتسيير المقاولات (Gestion d’entreprise) خصوصًا لمكناس.

نصيحة CV سريعة

ركّز على أرقام: عدد الزيارات/الأسبوع، نسبة الإغلاق، متوسط قيمة الصفقة، حجم المحفظة… لأن مناصب B2B تعتمد كثيرًا على النتائج.

طريقة التقديم وروابط الترشيح

التقديم يتم عبر الروابط المذكورة في الإعلان (حسب كل مدينة):

Kenitra: https://www.jobzyn.com/
Meknes: https://www.jobzyn.com/
Tanger: https://www.jobzyn.com/

ملاحظة: قد يوجّهك الرابط إلى صفحة التقديم الخاصة بالمنصب داخل Jobzyn.

التقديم الآن

كيفاش كيدوز مسار التوظيف؟

حسب الإعلان، مسار الانتقاء سريع ومنظّم: المترشحون الذين يتم اختيارهم مبدئيًا يلتقون بالمدير المستقبلي وبمؤسس الشركة، مع إبلاغ بالنتيجة في أجل أقصاه أسبوع.